خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار (پاورپوینت)

خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار (پاورپوینت)
نوع فایل
ppt
حجم فایل
نویسنده
دسته بندی
5,000 تومان

توضیحات فایل:

خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار (پاورپوینت)

دانشجویان ارجمند و کاربران گرامی محتوای این فایل شامل پاورپوینت خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار در ۲۷۱ اسلاید ابل ویرایش تهیه و تدوین و آماده دانلود شده و  در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است. در صورت تمایل می توانید این فایل ارزشمند را از فروشگاه سایت خریداری و دانلود نمایید. پس از اتمام فرایند خرید لینک دانلود قابل مشاهده و دانلود میباشد و یک لینک دانلود هم به ایمیل شما ارسال خواهد شد که به مدت یک هفته در ایمیل شما فعال خواهد ماند. پس در هنگام خرید در نوشتن ایمیل خود دقت کامل را نمایید تا در دریافت فایل با مشکل مواجه نشوید. در زیر قسمتهایی از متن فایل را مشاهده میکنید.

خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار

 

نوع فایل: ppt و قابل ویرایش

تعداد اسلاید: ۲۷۱

تعریف روانشناسی:

روانشناسی علمی است که به مطالعه رفتار و فرایند های ذهنی موجود زنده می پردازد.

رشته های روانشناسی:

رشته های روانشناسی را می توان به دو گروه بزرگ تقسیم کرد:

۱- رشته های بنیادی

۲- رشته های کاربردی

رشته های بنیادی روانشناسی:

برخی رشته های بنیادی روانشناسی عبارتند از:

روانشناسی یادگیری

روانشناسی شخصیت

روانشناسی آزمایشی

روانشناسی شناختی

روانشناسی یادگیری:

روانشناسی یادگیری شاخه ای از روانشناسی است که به مطالعه چگونگی و چرایی یادگیری می پردازد.

روانشناسی شخصیت:

روانشناسی شخصیت شاخه ای از روانشناسی است که به مطالعه صفات و پویاییهای شخصیتی،تهیه و تدوین نظریه های شخصیت و آزمون ها برای ارزیابی صفات شخصیتی می پردازد.

رشته های کاربردی روانشناسی:

برخی رشته های کاربردی روانشناسی عبارتند از:

روانشناسی کار

روانشناسی بهره وری

روانشناسی صنعتی- سازمانی

روانشناسی مصرف کننده/ مشتری

خلاصه نکات مهم درس روانشناسی کار (پاورپوینت)

Image result for ‫روانشناسی کار‬‎

روانشناسی صنعتی- سازمانی:

روانشناسی صنعتی- سازمانی شاخه ای از روانشناسی است که به کاربرد نظریه ها و روشهای روانشناختی برای حل مشکلات مربوط به تعامل فرد با سازمان می پردازد.

روانشناسی بهره وری:

روانشناسی بهره وری شاخه ای از روانشناسی است که چگونگی به کارگیری اصول و یافته های روانشناسی را به منظور شناخت عوامل انسانی موثر بر دستیابی به بهره وری بهینه شغلی و سازمانی  ارائه می دهد.

هدفهای روانشناسی:

هدفهای روانشناسی عبارتند از:

توصیف،

فهم و درک،

پیش بینی،

و کنترل رفتار موجود زنده

سابقه تاریخی روانشناسی:

ویلهلم وونت با تشکیل اولین آزمایشگاه روانشناسی در دانشگاه لاپیزیک آلمان زمینه استقلال علمی روانشناسی از فلسفه را فراهم کرد.

مکاتب بزرگ روانشناسی:

در جریان رشد روانشناسی چندین مکتب و نظام روانشناسی شکل گرفتند:

روانکاوی

ساخت گرایی

کنش گرایی

رفتارگرایی

گشتالت

انسانی

روش تحقیق در روانشناسی:

در تحقیقات روانشناسی،همانند سایر علوم دیگر،عوامل اصلی و مهم تحقیق عبارتند از:

مشاهده

تعریف مشکل

ارائه فرضیه

جمع آوری مدارک و شواهد

آزمون فرضیه

انتشار نتایج تحقیق

شکل دهیه یک نظری

مطالعه بیشتر