فایل فولدر | انواع تحقیق مقاله کتاب و جزوه های آماده 
توضیحات فایل:
دانلود پاورپوینت جامع مصاحبه انگیزشی در ۱۰۸ اسلاید قابل ویرایش
دانشجویان ارجمند و کاربران گرامی محتوای این فایل شامل جامع ترین پاورپوینت مصاحبه انگیزشی Motivational Interviewing با فرمت ppt در ۱۰۸ اسلاید قابل ویرایش در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است .امید است که سودمند بوده و مورد استفاده شما عزیزان واقع گردد. در صورت تمایل می توانید این فایل ارزشمند را از فروشگاه سایت خریداری و دانلود نمایید.پس از اتمام فرایند خرید لینک دانلود قابل مشاهده و دانلود میباشد و یک لینک دانلود هم به ایمیل شما ارسال خواهد شد.پس در هنگام خرید در نوشتن ایمیل خود دقت کامل را نمایید تا در دریافت فایل با مشکل مواجه نشوید.در زیر قسمتهایی از متن فایل را مشاهده میکنید.
بخشی از متن پاورپوینت جامع مصاحبه انگیزشی:
محتوای اسلاید ۶
رویکرد انگیزشی Motivational Approach
انسان ها به دلیل دودلی خود به مصرف مواد ادامه میدهند.
oPeople continue their drug use because of their ambivalence
انگیزه تغییر را میتوان با پذیرش، توانمندسازی، و ایجاد فضای امن، پرورش داد.
oMotivation for change can be fostered by an accepting, empowering, and safe atmosphere
محتوای اسلاید ۲۴
انگیزه:
یک نیروی پویا و نامانای هدفمند، عامدانه و مثبت به طرف بهترین علاقه خود است.
به ویژه اینکه انگیزه با احتمال آغاز یا ورود به یک فعالیت، ادامه و پیروی از یک راهبرد تغییر رابطه مثبت دارد.
محتوای اسلاید ۲۶
انگیزه عناصر پیچیده متعددی دارد. این عناصر شامل اشتیاق و میل درونی که مراجع را احاطه کرده، فشار بیرونی و اهدافی که مراجع را تحت تأثیر قرار می‌دهد، میزان درک خطرها و فوائد رفتار برای خود و ارزیابی شناختی موقعیت هستند
انگیزه حالت پویایی است که در همه حال و در ارتباط با موقعیت‌های مختلف شکننده است.
محتوای اسلاید ۵۶
مرور راهبردهای مشاور در مصاحبه انگیزشی
oتمرکز بر نقاط قوت مراجع به جای نقاط ضعف
oاحترام به خودمختاری و تصمیم مراجع
oمراجع محور و فردی کردن درمان
oعدم مسخ شخصیت مراجع با استفاده از برچسب‌هایی مانند معتاد و الکلی
oگسترش شراکت درمانی
oاستفاده از همدلی به جای قدرت و حق صاحب اختیاری
oتمرکز بر مداخلات مختصر
محتوای اسلاید ۷۴
مهارت هایی هستند که میتوانند توسط درمانگران، برای کمک به مراجعان در عبور از مراحل تغییر، به کار گرفته شوند.
The OARS are the skills that can be used by interviewers to help move clients through the process of change
.۱Open-ended questions (پرسش های باز پاسخ)
.۲Affirmation (تایید)
.۳Reflective listening (گوش دادن بازتابی)
.۴Summarising (جمع بندی)
