کاربران گرامی ، محتوای این فایل دانلود باکیفیت ترین و جدیدترین پاورپوینت مدیریت منابع انسانی ویرایش جدید می باشد که با فرمت ppt در ۳۰ اسلاید قابل ویرایش تهیه و تدوین گردیده است. امیدواریم که سودمند بوده و مورد استفاده شما سروران گرامی واقع گردد. در صورت نیاز می توانید این فایل ارزشمند را با مناسب ترین قیمت از وب سایت ما خریداری و دانلود نمایید.
فهرست مطالب جدیدترین پاورپوینت مدیریت منابع انسانی :
مقدمه
تعریف منابع انسانی
تاریخچه منابع انسانی
تاریخچه مدیریت منابع انسانی
مفهوم مدیریت منابع انسانی
واحد منابع انسانی کجاست ؟
اهداف مدیریت نیروی انسانی در سازمان
وظایف کلی مدیران منابع انسانی
دلایل اهمیت مدیریت منابع انسانی
فرایند مدیریت منابع انسانی
اصول مدیریت منابع انسانی
نتیجه گیری
منابع
بخشی از متن:
مقدمه
مدیریت منابع انسانی به عنوان یکی از مهمترین و پرکاربردترین حوزههای مدیریت در سازمانها، نقش بسیار موثری در توسعه و پیشرفت آنها دارد. با توجه به اهمیت بیشتری که به انسانها و نیروی کار اختصاص مییابد، مدیریت منابع انسانی به عنوان یک علم و هنر در جهت برآورده کردن نیازها و توانمندیهای انسانی برای دستیابی به اهداف و استراتژیهای سازمانی عمل می کند.
تعریف منابع انسانی
- منظور از منابع انسانی تمامی افرادی است که در سطوح مختلف سازمان (موقعیتهای شغلی مختلف) کار میکنند. این افراد شامل کارکنان، مدیران، مشاوران و هر کسی که به هر نحوی در فرآیندهای سازمانی شرکت دارد، میباشند. در برخی منابع از منابع انسانی بهعنوان منابع بشری نیز یاد شده است.
- منابع انسانی مهمترین دارایی یک سازمان محسوب میشوند و مدیریت آنها بهعنوان یک عامل کلیدی در موفقیت و پیشرفت سازمانها تلقی میشود.
تاریخچه منابع انسانی
- اصطلاح «منابع انسانی» برای اولین بار در سال ۱۹۸۳ در کتاب «توزیع ثروت» نوشته جان کامنز به کار رفت. این اصطلاح در ابتدا به روابط بین کارمند و کارفرما مربوط میشد، اما به مروز زمان گسترش پیدا کرد و مفاهیم دیگری را هم در خود جای داد. البته این کتاب را نمیتوان به عنوان اولین بخش از تاریخچه پیدایش مدیریت منابع انسانی شناخت، این مفهوم کمی قبلتر از قرن ۲۰ میلادی مطرح شده بود.